Kamis, 30 Januari 2014

Lowongan Kerja PT. SCG Indonesia Group

SCG is a Thailand-based company which has 3 core businesses namely SCG Cement - Building Materials, SCG Chemicals, SCG Paper. SCG has been operating in Indonesia since 1995 and has a total of 18 companies in Indonesia eg. Jayamix, Kia Keramic, Kokoh, Pipe and Precast etc.

SCG conducts its businesses in line with good corporate governance and the principles of sustainable development. The Group commits itself to its longstanding tradition of organizational and employee development, which creates higher value to all parties concerned. Beyond this, SCG pledges its commitment to contributing to the sustainable progress of the communities where it operates.

PT Semen Jawa, as a part of PT SCG Indonesia Group seeks for talented candidates to fill the following positions:

PT Semen Jawa Employee

Job Location: Sukabumi | Deadline: 15 Februari 2014

Requirement
  • S1 Electrical Engineering – Power & Electronic (Position: Maintenance Engineer)
  • S1 Chemical Engineering (Production/Production Promotion Engineer)
  • S1 Environmental Engineering
  • S1 & D3 Accounting (Position: Accountan/Finance/Procurement)
  • S1 Psychology and any field (Position: Compensation&Benefit, & Trainer)
  • GPA & 3.0
  • Male (Electrical & Chemical Engineering)
  • Fresh Graduate are Welcome
  • Good in English
Please sumbmit your CV, transcript, and certificate (English) directly to : tumpakpa@scg.co.id With Email Subject :

(Name)_(S1/D3-Dicipline)_(minor)_ University

Example : Jonny_S1Elektro_power_ITB

The successful candidates will be invited to attend the interview session in Jakarta. The interview will be conducted in English.

Lowongan Kerja TVOne progressive inspires Indonesian

TVOne progressive inspires Indonesian society to think ahead and make improvements for themselves and their community through its News and Sports program. Earlier this year, TVone have 26 stations and at the end of the year will be 37 stations in various regions with 162 million potential viewers. Through these developments, is expected to spread the spirit of TVOne to promote national development.

Currently we are looking for qualified candidates to fill following positions:

1. Producer News

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:

• Bertanggung jawab terhadap content dan teknis berita
• Membuat proyeksi liputan
• Memeriksa berita (Mengedit naskah, memastikan kelayakan visual dan audio)
• Menyiapkan, menyusun, dan menjalankan rundown program
• Mengkoordinasi penyiaran secara langsung dan tidak langsung
• Men-supervisi kerja kru dan pendukung program
• Melakukan evaluasi program

Requirements:

• Laki-laki atau perempuan
• Pendidikan minimal S1
• Usia maksimal 35 tahun
• Pernah bekerja sebagai Reporter News minimal 5 tahun
• Minimal 3 tahun sebagai Asisten Produser / Minimal 2 tahun sebagai Produser News
• Memiliki minat terhadap hardnews
• Memiliki kemampuan news writing dan visual editing yang baik
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Memiliki kepemimpinan yang baik dan mampu mengambil keputusan dengan tanggung jawab
• Mampu bekerja secara multitasking
• Bersedia bekerja shift dan mampu bekerja di bawah tekanan

2. Lighting Person

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:

• Bertanggung jawab dalam mempersiapkan dan mengoperasikan peralatan lighting guna menunjang jalannya program acara

Requirements:

• Pria, maks usia 30 tahun
• Minimal lulusan STM (Listrik)
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam instalasi lighting System dan tata cahaya di TV
• Menguasai tata cahaya Eng & Studio
• Mampu mengoperasikan peralatan lighting system
• Memiliki kedisiplinan dan manajemen waktu yang baik
• Berkepribadian terbuka, adaptif, dan mampu fokus dalam bekerja
• Menyukai tantangan, dinamis, dan terbiasa dengan deadline

3. Produser Special Program

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Berkoordinasi dengan Koordinator Liputan (KorLip) / Koordinator Daerah (KorDa)
• Mengkoordinasikan dan mensupervisi tim peliputan
• Membuat usulan proyeksi tayangan, rundown, paket dan evaluasi tayangan
• Membuat naskah hasil peliputan di lapangan
• Menghasilkan tayangan live
• Mengawasi proses editing

Requirements:
• Laki-laki atau perempuan
• Pendidikan minimal S1 semua jurusan
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman minimal 2 tahun sebagai Produser News / Minimal 3 tahun sebagai Asisten Produser
• Memiliki minat terhadap pemberitaan politik dan hukum
• Memiliki kemampuan news writing dan visual editing yang baik
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Memiliki kepemimpinan yang baik dan mampu mengambil keputusan dengan tanggung jawab
• Mampu bekerja secara multitasking
• Fleksibel terhadap perubahan dan mampu bekerja di bawah tekanan
• Mampu bekerjasama di dalam tim

4. Receptionist

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Jakarta Raya

Responsibilities:
• Menerima telepon masuk dan melayani telepon keluar
• Menerima surat yang masuk, mencatat di log book dan diteruskan ke Departmen terkait
• Menerima tamu dan memberikan informasi yang dibutuhkan
• Mengatur penggunaan ruang meeting

Requirements:
• Wanita, usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan min D3 Sekretaris atau Administrasi
• Pengalaman min 1 tahun di posisi yang sama
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Mampu berbahasa Inggris
• Energik, motivasi tinggi, pekerja keras dan berorientasi terhadap pelayanan

5. News Research Staff

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Bertanggung jawab dalam memonitor program acara di tvOne
• Melakukan evaluasi terhadap program acara di tvOne

Requirements:
• Laki-laki/Perempuan, usia max. 35 tahun
• Lulusan S1 Jurusan Jurnalistik, fresh graduate dipersilahkan untuk melamar
• Memahami konsep dan pembuatan riset dan statistik
• Lebih disukai jika memiliki pengalaman di posisi yang sama terutama programming broadcast min. 1 tahun
• Mampu bekerja secara multitasking dan di bawah tekanan
• Mampu bekerja sama di dalam tim

6. PRODUCER CURRENT AFFAIRS

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Membuat proyeksi liputan
• Menyiapkan, menyusun, dan menjalankan rundown program (program special talkshow)
• Mengkoordinasi penyiaran secara langsung (live) dan tidak langsung (taping)
• Melakukan evaluasi program (baik dari segi isi dan show)

Requirements:
• Laki-laki atau perempuan
• Pendidikan minimal S1
• Usia maksimal 35 tahun
• Minimal 3 tahun sebagai Asisten Produser / Minimal 2 tahun sebagai Produser di Current Affairs
• Kreatif dalam membuat konsep program
• Berkeinginan kuat untuk memberikan hasil kerja yang memuaskan
• Mampu bekerja sama dengan baik di dalam tim kerja
• Memiliki kepemimpinan yang baik dan mampu mengambil keputusan dengan tanggung jawab
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Bersedia bekerja dengan jam kerja yang fleksibel dan mampu bekerja di bawah tekanan

7. ASSISTANT PRODUCER CURRENT AFFAIRS

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Membantu produser dalam menyiapkan, menyusun, dan menjalankan rundown program (program special talkshow)
• Membantu produser dalam mendesain program acara

Requirements:
• Laki-laki atau perempuan
• Pendidikan minimal S1
• Usia maksimal 30 tahun
• Minimal 3 tahun sebagai Reporter / Minimal 2 tahun sebagai Assistant Produser di Current Affairs
• Kreatif dalam membuat konsep program
• Berkeinginan kuat untuk memberikan hasil kerja yang memuaskan
• Mampu bekerja sama dengan baik di dalam tim kerja
• Memahami proses produksi dan mendesain program
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Multitasking, bersedia bekerja dengan jam kerja yang fleksibel dan mampu bekerja di bawah tekanan

8. Accounting Staff

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Melakukan seluruh proses pencatatan transaksi keuangan, khususnya di Accounting System
• Melakukan proses persiapan dan pelaksanaan tutup buku setiap akhir bulan
• Melakukan koreksi dan rekonsiliasi atas transaksi yang bermasalah dan transaksi hutang piutang intercompany account

Requirements:
• Pria/Wanita, usia maksimal 25 tahun
• Lulusan Sarjana Ekonomi Akuntansi dari universitas terkemuka dengan IPK min 3.00
• Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 1 tahun; fresh graduate dipersilahkan untuk melamar
• Memiliki kemampuan untuk membuat laporan keuangan
• Memiliki minat yang tinggi untuk bekerja di dunia broadcasting
• Mahir dalam mengoperasikan Microsoft Excel
• Jujur, detail, dan rapi dalam menjalankan pekerjaan
• Menyukai tantangan, komunikatif, dinamis, terbiasa dengan deadline dan mampu bekerja sama dalam tim

9. Driver Direksi

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Bertanggung jawab untuk mengantarkan Direksi ke tempat kerja maupun ke lokasi lainnya yang dituju sesuai dengan permintaan
• Menyetir dengan bertanggung jawab, mentaati rambu-rambu, dan mengutamakan keselamatan

Requirements:
• Pria
• Usia Maksimal 35 tahun
• Pendidikan Minimal SMA atau sederajat
• Memiliki SIM A
• Memiliki pengalaman sebagai Supir Direksi / Ekspatriat / Pribadi minimal 1 tahun
• Memiliki pengetahuan mengenai rute jalan di Jakarta dan sekitarnya
• Memiliki keterampilan menyetir dengan baik dan mampu mengendarai mobil Automatic
• Mampu mendeteksi adanya kerusakan pada kendaraan
• Jujur, bertanggung jawab, dan disiplin
• Berdomisili di daerah Jakarta Selatan (Tanah Kusir, Ciputat, Kebayoran Lama dan sekitarnya)

10. Assistant Producer News

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Mengusulkan proyeksi liputan
• Mengusulkan materi-materi tayangan program
• Membuat berita (Mengedit naskah, memastikan kelayakan visual dan audio) di bawah koordinasi produser
• Membantu produser menjalankan siaran baik secara langsung maupun tidak langsung

Requirements:
• Laki-laki atau perempuan
• Pendidikan minimal S1 semua jurusan
• Usia maksimal 30 tahun
• Minimal 2 tahun sebagai asisten produser News/ 3 tahun sebagai Reporter News
• Memiliki minat terhadap hardnews
• Memiliki kemampuan news writing dan visual editing yang baik
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Mampu bekerja secara multitasking
• Bersedia bekerja shift dan mampu bekerja di bawah tekanan

11. Recruitment Staff

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Bertanggung jawab untuk keseluruhan proses rekrutmen
• Menerima permintaan karyawan dan menyesuaikan dengan MPP
• Melakukan komunikasi dengan user mengenai proses dan strategi rekrutmen yang akan dijalankan
• Membuat iklan lowongan kerja dan mempublikasikannya
• Melakukan penyaringan kandidat dari semua aplikasi yang masuk
• Menghubungi kandidat untuk menjadwalkan tes dan wawancara
• Melakukan psikotes dan wawancara dengan kandidat
• Melakukan penilaian, membuat laporan wawancara dan laporan psikogram
• Membuat laporan ‘weekly report’, ‘new hire report’, ‘weekly psychological test & interview schedule’ dan ‘checklist report’.

Requirements:
• Pria/wanita, usia maksimal 27 tahun
• Lulusan Magister Profesi Psikologi jurusan Psikologi Industri & Organisasi dari Universitas Terkemuka dengan IPK min 3,00
• Memiliki pengalaman sebagai Recruitment Staff minimal 1 tahun
• Memiliki kemampuan dalam pembuatan psikogram dan laporan wawancara
• Memiliki kemampuan yang baik dalam berbahasa Indonesia dan Inggris
• Mahir dalam mengoperasikan Microsoft Office dan Microsoft Visio
• Memiliki keterampilan interpersonal yang baik, komunikatif, dan memiliki networking yang luas
• Menyukai tantangan, dinamis, multitasking, dan terbiasa dengan deadline

12. CAMERA PERSON

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Bertanggung jawab dalam pengambilan gambar dalam pelaksanaan peliputan berita
• Bekerja sama dengan para reporter terkait dengan liputan dengan gambar dan sudut pandang yang menarik baik ketika liputan harian maupun liputan langsung
• Bekerja sama dengan para reporter dalam melakukan pendekatan kepada para narasumber

Requirements:
• Laki-laki/Perempuan, usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari berbagai jurusan dari universitas terkemuka
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama; Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar
• Mampu mengoperasikan kamera
• Memiliki sertifikat pelatihan camera
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office dan internet
• Memiliki minat yang tinggi untuk bekerja di dunia broadcasting
• Mampu mengambil keputusan dalam waktu yang mendesak
• Menyukai tantangan, komunikatif, dinamis, dan mampu bekerja di bawah tekanan

13. REPORTER BIRO MEDAN

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Bertanggung jawab dalam meliput berita yang bervariasi mulai dari politik, ekonomi, budaya, dan human interest di area Medan dan sekitarnya
• Melakukan instruksi peliputan sesuai dengan perencanaan dan rapat internal
• Proaktif dalam mencari dan mendalami berita serta mencari narasumber yang relevan dengan topik
• Bekerjasama dengan kru dan camera person untuk mendapatkan hasil dan kualitas berita yang baik

Requirements:
• Laki-laki atau perempuan
• Pendidikan mininal Sarjana dengan IPK minimal 3,00.
• Usia maksimal 30 tahun
• Minimal 1 tahun berpengalaman sebagai reporter di media elektronik
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Camera look
• Aktif, dinamis, mampu bekerja multitasking, dan mampu memenuhi deadline
• Berdomisili di Medan dan sekitarnya

14. Acccount Executive

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 28 February 2014

Responsibilities:
• Responsible to sale and give information about advertisement package information
• Achieve personal targets as well as group targets
• Maintain existing clients and aggressive in finding prospect clients
• Approach and meet clients to negotiate and get proposal deal

Requirements:
• Bachelor Degree (S1) from any major with GPA min.3,00 from reputable university
• Have min. 2 years experiences at the same position preferable in TV broadcasting
• English proficient (verbal and written)
• Good communication and negotiation skill
• Good appearance
• Strive for excellence and hard worker
• Self confidence and proactive

15. Driver Operasional

Klik disini untuk melamar

Ditutup tanggal: 31 March 2014

Responsibilities:
• Menjadi supir operasional untuk segala aktivitas di tvOne (peliputan, mengantar crew, mengantar karyawan untuk perjalanan dinas, dsb).
• Bertanggung jawab untuk mengantarkan karyawan tvOne ke lokasi yang dituju sesuai dengan permintaan
• Menyetir dengan bertanggung jawab, mentaati rambu-rambu, dan mengutamakan keselamatan
• Melaporkan segala aktivitasnya pada penanggung jawab car pool

Requirements:
• Pria
• Usia Maksimal 35 tahun
• Pendidikan Minimal SMA atau sederajat
• Memiliki SIM A
• Memiliki pengalaman sebagai Supir Operasional minimal 1 tahun baik di dalam kota Jakarta maupun luar kota
• Memiliki pengetahuan mengenai rute jalan di Jakarta dan sekitarnya
• Memiliki keterampilan menyetir dengan baik
• Mampu mendeteksi adanya kerusakan pada kendaraan
• Jujur, bertanggung jawab, dan disiplin

Lowongan Kerja PT. Bank Panin

Bank Panin was established in 1971 as a merger of three private national banks, subsequently increasing its capital structure through the acquisition of a further four private national banks. Bank Panin's business strategy is to further grow its market shares in the consumer and commercial segments. Bank Panin has successfully established itself as one of the leading providers for innovative consumer and SME banking products and services.

It has earned market recognition for its competitive Housing and Car Financing Programs, as well as the multi purpose personal loans.

Bank Panin is looking to fill a number of management positions at various levels of seniority across the organization in the following areas :

PANIN PROFESSIONAL PROGRAM

- Account Officer Program Commercial (AOP Commercial)
- Account Officer Program KPR (AOP KPR)
- Relationship Management Program (RMP)

General Requirements :

1. Male/Female, max 25 years old
2. Student in final semester, fresh graduate, or those with max. 3 years working experience
3. Possess at least Bachelor’s degree from any major, with min. GPA 2.75 (scale 4.00)
4. Good communication & presentation skills as well as negotiation & analytical capabilities
5. Strong willingness to work with target in marketing area
6. Fluent in English/Mandarin & Computer literate
7. Dynamic, energetic & highly motivated
8. Ready to be placed in any major branches all over Indonesia

JOIN PANIN PROFESSIONAL PROGRAM

Send your CV & Application Letter to : career@panin.co.id
For information, feel free to contact us at (021) 5308018 (ext. 504)

Lowongan Kerja PT. Erha Clinic


Arya Noble merupakan kelompok usaha terpadu yang berkembang dengan pesat dan bergerak dalam bidang solusi gaya hidup konsumen. Salah satu anak perusahaan kami yaitu Erha Clinic yaitu jaringan spesialis kulit yang tersebar hampir di seluruh kota-kota besar di Indonesia.



Dimulai dari usaha kami membangun Erha yang memberikan definisi baru bagi klinik perawatan kulit dengan pelayanan berkelas di Indonesia pada tahun 1999, yang kemudian dilanjutkan dengan mengembangkan bisnis kami dari hulu ke hilir di kategori industry perawatan kulit. Memberikan solusi gaya hidup konsumen selalu menjadi dasar bagi kami dalam menciptakan produk ataupun unit bisnis yang ada di dalam naungan Arya Noble. Erha (Dermatology Company), Pharmacore (Specialty Pharmaceuticals Company), Genero (Pharmaceuticals Service Company) adalah wujud nyata bagaimana kami memberikan solusi gaya hidup konsumen di industri perawatan kulit.

BRANCH CLINIC MANAGER (BCM)
1. Pria/wanita, usia maks.35 tahun
2. Pendidikan min.S1 dari semua jurusan
3. Memiliki pengalaman min.3 tahun sebagai manager di bidang Rumah Sakit, Klinik, Apotek, Retail, Healthcare dan industri F&B

SUPERVISOR (SPP)
1. Pria/wanita, usia maks. 30 tahun
2. Pendidikan min. profesi Apoteker, Keperawatan, S1 semua jurusan
3. Diutamakan berpengalaman min. 1 tahun di jaringan klinik/RS/Apotek

ASISTEN APOTEKER (AA)
1. Pria/Wanita, usia maks. 26 tahun
2. Pendidikan min. SMF/D3 Farmasi
3. Lebih disukai memiliki Surat Ijin Asisten Apoteker

PERAWAT (NU)
1. Wanita, usia maks. 26 tahun
2. Pendidikan min. D3 keperawatan, lebih disukai yang ber_STR

FACIAL THERAPIST (FT)
1. Wanita, usia maks.26 tahun
2. Pendidikan min. SMK Kecantikan atau lulusan SMA
3. Pengalaman 1 tahun sebagai beautician/facial therapis

FRONTLINER (FL)
1. Pria dan wanita usia maks. 26 tahun
2. Pendidikan min. D3 segala jurusan
3. Diutamakan berpengalaman
4. Teliti, jujur dan berpenampilan menarik

PRODUCT OPERATION (PO)
1. Pria, usia maks. 27 tahun
2. Pendidikan min. D3
3. Lebih disukai memiliki pengalaman min. 1 tahun
4. Lebih disukai memiliki kemampuan analisa

GENERAL AFFAIR (GA)
1. Pria usia maks. 26 tahun
2. Pendidikan min D1 segala jurusan
3. Diutamakan berpengalaman
4. Teliti, jujur dan berpenampilan menarik

MEDICAL RECORD (MR)
1. Pria/Wanita, usia maks. 27 tahun
2. Min D1
3. Bekerja dengan cepat, teliti, rapi dan jujur

Ketentuan Umum :
1. Bersedia untuk bekerja secara shift
2. Berorientasi pada pelayanan
3. Bersedia ditempatkan di Jabodetabek

Kirimkan surat lamaran, CV dan pasfoto terbaru (4×6) dengan mencantumkan kode posisi di sudut kiri atas amplop, kepada :

HUMAN RESOURCES DEPARTMENT
PT. ARYA NOBLE
Gd. Wisma Nusantara Lantai 16
Jl. MH. Thamrin No. 59
Jakarta Pusat 10350
www.aryanoble.co.id

Atau melalui email dengan subyek kode posisi ke (tidak lebih dari 100 kb) : recruitment@aryagroup.co.id nidya.nurmala@aryagroup.co.id andinia.putri@aryagroup.co.id deniel.Septian@aryagroup.co.id sebelum 27 Februari 2014
 
 
Blogger Templates